Las instalaciones de Sabino Arana Fundazioa han acogido un seminario bajo el lema ‘Empleo juvenil: experiencias y futuro’, al que acudieron personalidades de referencia de varias disciplinas para abordar desde distintas ópticas una problemática que atañe al mundo entero.
La Fundación Novia Salcedo, entidad bilbaína consagrada a la promoción del empleo entre los jóvenes, acudió a la cita con varios de sus miembros más destacados. Luis Cañada, presidente de la misma, ejerció de introductor a la jornada junto a Juan Mª Atutxa, máximo representante de Sabino Arana Fundazioa y el italiano Luca Bader, director del Instituto Europeo de Demócratas.
El seminario se dividió en tres bloques en los que eminencias y pensadores aportaron su visión sobre la cuestión del empleo. Tras sus exposiciones, los ponentes contestaron a las preguntas de un público que apenas dejó una silla vacía. Los oyentes abarcaban todas las franjas de edad; había tanto estudiantes inquietos como veteranos representantes institucionales, todos ellos deseosos de conocer nuevas perspectivas e ideas para atacar el paro juvenil.
La experiencia noruega
Aunque todas las ponencias contaban con un gran interés, quizás la más esclarecedora fue la ofrecida por el embajador noruego Johan Vibe. Su país, al igual que sus vecinos europeos, padece de una tasa de paro juvenil de prácticamente el doble respecto al paro general, a pesar de que sus instituciones cuentan con medidas con las que intentar paliar esta lacra. El sistema estatal de becas y préstamos permite al estudiante vivir de manera autónoma desde los 18 años, y su sistema educativo pone el énfasis en la formación profesional (con dos años de formación académica y dos de trabajo en empresa).
Vibe mencionó el consenso entre las distintas ideologías políticas y teorías económicas como un elemento decisivo que permite a Noruega encabezar las listas de empleo en Europa, con apenas un 5% de paro. El embajador recordó que en su país se llevaron y se llevan a cabo varias políticas con el fin de incentivar el empleo de calidad, como castigar a la empresas que cuentan con trabajadores sin formación, además de tener una clara voluntad por la conversión hacia una economía verde.
Vibe destacó, no obstante, que las políticas de cada país son propias en el sentido de que no pueden importarse directamente a otros, pero que el intercambio de experiencias siempre es beneficioso. Begoña Etxebarria, directora de la Fundación Novia Salcedo, incidió en este aspecto, abogando por “superar el individualismo” y “cambiar la forma de pensar, de sentir y de actuar” para alcanzar el objetivo de empleo juvenil.
Un “trabajo global que repercuta en una acción local” es el lema con el que la directora de la Fundación Novia Salcedo sintetizó su exposición, resaltando su compromiso con Bilbao, al tratar de hacer de este el “epicentro del cambio”.
